Strategia, czyli najmniej rozumiane zagadnienie w biznesie SCEO 153
Skuteczny CEO - A podcast by Skuteczny CEO Radek Drzewiecki - Tuesdays

Categories:
Firmy nie przegrywają przez brak ambicji, tylko przez brak jasnych decyzji i konsekwencji w ich realizacji. https://skutecznylider360.pl/ Czym naprawdę jest strategia, jakie wybory strategiczne decydują o sukcesie i jak wyróżnić się na rynku, by rosnąć szybciej niż konkurencja? W tym odcinku pokazuję jak budować strategię, która naprawdę działa.W tym odcinku:jedno z najbardziej niezrozumianych pojęć w biznesie – strategia – jest często mylona z doskonałością operacyjną lub zbiorem długoterminowych celównajczęstsze błędy w strategii – brak wyraźnego pozycjonowania, mylenie strategii z listą inicjatyw oraz przewagi konkurencyjne, które w rzeczywistości nie dają przewagidoskonałość operacyjna to nie strategia – optymalizacja kosztów i procesów jest ważna, ale nie wystarcza, by wyróżnić się na rynku i zapewnić firmie długoterminowy wzrost3 fundamenty strategii jako logicznego sposobu realizacji wizji3 dominujące źródła pozycjonowania strategicznegoprzykłady firm i modeli strategicznych – konkretne case study i wskazówki, w jaki sposób liderzy powinni podchodzić do budowania strategii w swoich organizacjach_______________Polecane w tym odcinku: SKUTECZNY LIDER 360KOMPLEKSOWY PROGRAM DLA MENEDŻERÓW I LIDERÓW ZESPOŁÓW7 TYGODNI, 8 KLUCZOWYCH MODUŁÓW, REALNA TRANSFORMACJA PRZYWÓDZTWASkuteczny Lider 360 to program rozwojowy, który w praktyczny sposób rozwija kompetencje niezbędne do skutecznego zarządzania zespołem i dowożenia wyników. Łączy pragmatyczne zarządzanie i świadome przywództwo, bazując na sprawdzonym modelu Leadership 734, wdrożonym w ponad 1000 firmach. Start Programu: 12 maja 2025Super Early Bird: tylko 50 miejsc w niższej cenie do 9 marca 2025!Szczegóły i zapisy na: https://skutecznylider360.pl/ Program SKUTECZNY LIDER 360 adresujemy do:liderów zespołów – którzy chcą skutecznie zarządzać ludźmi i dowozić wynikimenedżerów i kierowników średniego szczebla – potrzebujących sprawdzonych narzędzi do budowania odpowiedzialności i zaangażowania w zespoleprzedsiębiorców i właścicieli firm – którzy bezpośrednio zarządzają zespołem i chcą skutecznie rozwijać swoją organizacjęosób aspirujących do roli lidera – chcących przygotować się do zarządzania ludźmi w praktyczny, kompleksowy sposóbtych, którzy chcą rozwijać się w obszarze leadershipu – w oparciu o sprawdzony model Leadership 734, wdrożony w ponad 1000 firm w Polsce i na świeciemenedżerów szukających kompleksowego podejścia – łączącego przywództwo, odporność psychiczną, empatię, pragmatyczne zarządzanie i operacyjną skuteczność W trakcie Programu:✔ rozwiniesz samoświadomość i odporność psychiczną – nauczysz się zarządzać emocjami i budować autorytet✔ poznasz AI Leadership i empatyczną komunikację – zrozumiesz, jak budować bliską, ale skuteczną relację z zespołem✔ dowiesz się, jak angażować ludzi i zarządzać zmianą – wdrożysz konkretne narzędzia, które sprawią, że Twoja strategia stanie się realnym działaniem✔ opanujesz model 5R i Boardmeetingi – kluczowe mechanizmy skutecznego zarządzania zespołem✔ zbudujesz długoterminową strategię i skutecznie zoperacjonalizujesz swoje działania Program oparty jest na realnych wdrożeniach, zadaniach praktycznych, case studies i konsultacjach grupowych. Uczestnicy działają w formule kohortowej, ucząc się w grupie, z bieżącym wsparciem społeczności i...